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西安保姆市場告急 家住郝家村的張先生一個月前就想找個照顧孩子的保姆，連走三家家政服務公司，甚至動用所有親朋好友幫忙，至今仍沒有找到。 記者從市婦聯(lián)家政服務中心了解到，目前家政中心一個月僅接待上門來找保姆的就達500多人，而登記求職的務工人員僅為200余人，供需人數(shù)懸殊很大。很多急需保姆的雇主每天都打電話來要人，可是由于人數(shù)有限，他們不得不一等再等。據省婦聯(lián)再就業(yè)服務公司的安女士講，從春節(jié)至今該公司供需人數(shù)比例為2∶8,近兩天來登記求職的人數(shù)驟減，已經沒有保姆可供，來登記找保姆的雇主都得等待。據西安市婦聯(lián)家政服務中心的張女士介紹：今年保姆變得更為緊俏，許多保姆都一人干著兩份工作，根本忙不過來。 工資上漲30％也難留住保姆 2000年保姆每月的工資是150元~200元，去年漲到280元~300元，到今年保姆的工資又漲到350元，最后雇主以600元、800元的工資聘請保姆的比比皆是。保姆為何一時變得如此金貴？ 據省婦聯(lián)再就業(yè)服務中心高女士介紹，今年我省勞務輸出不再對年齡進行限制，家政服務類已經放開到40歲，目前我省平均每個月輸出女性勞動力40人~50人，主要輸出到深圳、廣州、上海和北京，這些地方的月工資在700元~1000元，遠遠高出省內家政服務工資。一位來自商州的胡女士講，她是去年來西安做保姆的，每個月收入300元，干夠一年后，聽說北京保姆月工資800元，就隨同伴到北京。胡女士告訴記者說：“同樣是做保姆，當然是哪里的工資高到哪里！” 一年工夫，保姆工資漲幅在30％以上甚至更高，一些計劃聘用保姆的家庭決定放棄。從事教育工作的高老師認為，請一個保姆月工資為400元，再加上每個月最基本的200元的生活開支，請個保姆一個月最低開支在600元錢，這對西安目前大多數(shù)家庭的基本收入來說顯得偏高。 保姆基本技能亟待提高 提起找保姆，家住明德門的楊女士一肚子牢騷。據稱，她在不到一年的時間里換了十幾個保姆，都是因為她們難以勝任交給的工作，比如說，她家經常吃海鮮，而這些來自農村的保姆大多只會做一些簡單的家常菜，許多電器和廚房用具需要清潔和保養(yǎng)，她們根本不懂也不會。小南門的劉先生也抱怨說，最近他在家政中心找了個保姆，可是她連普通話都說不了，一口方言，交流都成問題。 據統(tǒng)計，我市有大小家政服務機構已達數(shù)百家，每年進入我市的外地打工人員數(shù)以萬計，加上我市也有大量女職工下崗失業(yè)在家，如此龐大的勞務人力資源為何滿足不了家政服務市場的需求？ 記者從采訪中了解到，我市大多數(shù)家政服務機構從事的工作就是為用工和務工人員牽線搭橋，僅是簡單的中介，由于現(xiàn)在供需缺口大，他們根本來不及對務工人員進行培訓，對于一些要求比較高的雇主，他們只能頻繁地換人。家政服務機構也抱怨熟練務工人員和有一技之長的務工人員實在太少。而北京、上海和廣州等大城市一些規(guī)模較大的家政服務機構，不僅從事中介業(yè)務，更注重對從業(yè)人員的培訓，包括對從業(yè)人員的技能培訓、個人素質培訓，甚至教從業(yè)人員如何著裝、說話，經過培訓的保姆自然更符合市場需求?？磥?，西安的家政服務機構也應該加強對從業(yè)人員的培訓，來滿足家政服務市場的需求。記者周瑞實習生韋海